Abogados de lesiones laborales en Texas que luchan por compensación justa
Una lesión en el trabajo puede afectar su ingreso y su estabilidad. Además, tratar con empleadores o aseguradoras puede ser complicado.
En González & Havens Valor Law Firm, ayudamos a trabajadores en Texas a avanzar con un plan claro.
Nuestro equipo reúne documentación y evidencia para fortalecer cada reclamo desde el inicio.
¿Por qué elegir Gonzalez & Havens Valor Law Firm?
Experiencia en casos laborales en Texas
Entendemos las particularidades del sistema laboral de Texas, incluyendo los casos contra empleadores non-subscribers, reclamos bajo OSHA y situaciones donde un tercero es responsable del accidente. Cada caso requiere una estrategia diferente.
Sin costos iniciales
No paga honorarios por adelantado. Trabajamos con honorarios contingentes: solo cobramos si obtenemos compensación para usted. Si no ganamos, usted no paga nada.
Atención directa y clara
Recibe apoyo directo durante todo el proceso. Nuestro equipo le mantiene informado en cada etapa y responde sus preguntas con claridad, sin tecnicismos innecesarios.
Áreas de Práctica
Tipos de lesiones laborales en Texas que atendemos
Las lesiones pueden ocurrir en cualquier entorno de trabajo: fábricas, obras de construcción, almacenes, oficinas o carreteras. Atendemos casos relacionados con:
Caídas
Caídas desde altura o en superficies al mismo nivel
Uso de Equipo
Accidentes con maquinaria o herramientas de trabajo
Sobreesfuerzo Crónico
Lesiones por esfuerzo repetitivo o posturas forzadas
Riesgos Ambientales
Exposición a sustancias químicas o condiciones peligrosas
Entornos Específicos
Accidentes en obras de construcción
Transporte
Lesiones causadas por vehículos en el trabajo o durante entregas
Responsabilidad Externa
Accidentes donde un tercero (no el empleador) es responsable
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Hablar con un abogado le ayuda a entender su situación y sus opciones.
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Qué puede esperar
Entender el proceso ayuda a reducir la incertidumbre después de un accidente.
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Investigación
Negociación y lucha por compensación justa
PREGUNTAS FRECUENTES
¿Tiene preguntas? Nosotros tenemos respuestas
¿Qué hago si me lesioné en el trabajo?
Busque atención médica de inmediato, aunque la lesión parezca leve. Reporte el accidente por escrito a su empleador y guarde copia. Tome fotos de la escena y la lesión. No firme documentos del seguro sin consultar con un abogado. Actuar rápido protege su salud y su reclamo.
¿Puedo demandar a mi empleador si no tiene indemnización laboral?
Sí. En Texas, algunos empleadores son “non-subscribers”. En esos casos, puede presentar una demanda por negligencia directamente. Además, el empleador pierde ciertas defensas legales, lo que puede aumentar la compensación.
¿Qué tipo de compensación puedo recibir?
Puede incluir gastos médicos, salarios perdidos, pérdida de capacidad laboral y dolor físico. En casos de negligencia grave, también pueden aplicar daños adicionales.
¿Qué lesiones califican para un reclamo?
Incluyen fracturas, lesiones de espalda, quemaduras, cortes y daño auditivo. También aplican lesiones por esfuerzo repetitivo o exposición a sustancias. Cada caso se evalúa de forma individual.